格力电器2024全球梦想盛典于1月29日举行，成为商业界和员工瞩目的焦点。在这场梦幻的企业盛事中，董明珠女士的宣布让现场沸腾，宣布将多发2亿年终奖金，为广大员工带来了无尽的惊喜和欢欣。
董明珠以员工为企业最宝贵的财富，她强调实现员工在工作中的尊严需要贯彻利他思想。她深信企业的繁荣不仅仅建立在利润之上，更需要员工在工作中感受到尊严。这不仅仅是对员工的尊重，更是对企业长远发展的睿智投资。
董明珠在盛典上明确表示，格力电器不是简单的工厂，更不是为了追求盈利而存在的企业。她强调公司有自己的独特使命和责任，这种责任感远远超越了传统的商业理念，使得格力电器在业界独树一帜。
董明珠宣布将多发2亿年终奖，通过提高员工薪酬福利、推动企业内部住房计划，以及大力投资教育培养人才等多方面的实际举措，格力电器努力提升员工的整体生活质量和职业满意度。这些措施不仅关系到员工的个人生活，更是对员工尊严劳动的有力支持。
在企业文化的构建上，董明珠坚决反对使用带有歧视性的词汇来称呼员工。她强调每一位格力员工都是格力大家庭的一份子，都应该得到平等对待和尊重。这种坚定的立场不仅能够提升员工的归属感和忠诚度，也是推动企业可持续发展的不可或缺的动力。
格力电器2024全球梦想盛典的这一系列举措彰显了企业对员工的高度重视，同时展示了以员工为本的企业文化。这一理念不仅激发了员工的积极性和创造力，更为企业赢得了员工的信任与支持，共同谱写了格力电器可持续发展的崭新篇章。
